Стр. 15 - 8 часов -Февраль'16

Упрощенная HTML-версия

лано это было умышленно, чтобы на каком-то этапе отсечь, так ска-
жем, злоупотребление правом. Потому что, когда мы анализировали
аттестацию рабочих мест и проведение госэкспертизы по этому по-
воду, то выяснили, что подавляющее большинство работодателей со-
вершенно бесплатно, за государственный счет, перепроверяют резуль-
таты деятельности независимого оценщика, для того чтобы по граж-
данско-правовому договору заплатить ему деньги. Мы посчитали это
неправильным и ввели соответствующую норму о платности такой
госэкспертизы, издали методические рекомендации для субъектов.
Мне трудно упрекать специалистов на местах в том, что все субъекты
до сих пор не приняли акты, которые устанавливают размер оплаты. У
нас всего
31
субъект принял такие акты, осталь-
ные
50
стыдливо говорят, что ведут разработку
актов, причем давно уже ведут – прошел уже
год, с тех пор как вышли методические реко-
мендации. Мы пока просто спрашиваем, как об-
стоят дела, но, понимая, что это их полномочия,
их прерогатива, особо за это пока не ругаем. И
пока у нас нет информации от этих субъектов.
Есть примеры очень хороших экспертиз, в ос-
новном, центральные органы, Москва и область,
достаточно скрупулезно относятся к этому. Там
эксперт действительно анализирует представ-
ленные материалы, делает вполне обоснован-
ные выводы. Например, расписывает, что такое
технологическое оборудование, являющееся
источником тепла, что это не микроволновка в
самолете для разогрева каскалеток, а некоторое
иное оборудование, как следует из различной
справочной нормативной документации.
Вообще, грамотный эксперт –
«изделие»
штуч-
ное. Это человек, который не просто обладает
достаточно широкими познаниями в конкретной сфере, но и приме-
няет их творчески правильно. Конечно, таких экспертов надо гото-
вить. И мы готовы оказать в этом содействие. Директор нашего
ÂÍÈÈ
Îõðàíû è ýêîíîìèêè òðóäà Ìèíòðóäà Ðîññèè Äìèòðèé Íèêîëàåâè÷
Ïëàòûãèí
готов организовать в рамках курсов повышения квалифи-
кации и переподготовки госслужащих соответствующие курсы по
госэкспертизе.
И последнее. С
1
января запускается в действие федеральная инфор-
мационная система сбора результатов о проведении специальной
оценки условий труда. В силу закона, в силу нормативных актов субъ-
екты должны передавать туда соответствующие заключения. Призы-
ваю всех уполномоченных срочно обратиться в Минтруд для получе-
ния ключей и доступа к федеральной системе информации. ¶
«В
ПОСЛЕДНЕЕ
ВРЕМЯ
МЫ
РАССМОТРЕЛИ
8
ОБРАЩЕНИЙ
О
НЕСОГЛАСИИ
С
РЕЗУЛЬТАТАМИ
СПЕЦОЦЕНКИ
,
ЕЩЕ
7
НАХОДЯТСЯ
НА
РАССМОТРЕНИИ
.
В
СТРЕЧАЮТСЯ
ПРЕТЕНЗИИ
,
НАПРИМЕР
,
ЧТО
НЕ
УКАЗАН
ИНН
И
ПОЭТОМУ
СПЕЦОЦЕНКА
ПРОВЕДЕНА
НЕКАЧЕСТВЕННО
.
Э
ТО
НЕ
СОВСЕМ
ТАК
. О
ДНО
ДЕЛО
,
КОГДА
СПЕЦИАЛИСТЫ
ИЗМЕРЯЛИ
УРОВЕНЬ
ШУМА
С
ПОМОЩЬЮ
МЕТОДИКИ
ИЗМЕРЕНИЯ
ИНФРАЗВУКА
,
А
ДРУГОЕ
ДЕЛО
,
КОГДА
ДОПУЩЕНА
ПОМАРКА
,
НЕДОПИСАЛИ
ИНН. Э
ТО
НЕ
ЗНАЧИТ
,
ЧТО
В
ЦЕЛОМ
СПЕЦОЦЕНКА
ПРОВЕДЕНА
НЕКАЧЕСТВЕННО
».