Упрощенная HTML-версия
МНЕ БЫ В НЕБО
Удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающих
санитарно-гигиеническим нормам, не снижается, а, напротив,
медленно, но неуклонно растет.
Количество рабочих мест
с вредными и опасными условиями труда составляет
103 686
(
36,4
%) (в
2011
г. – более
51
%). Это
рабочие места с наличием в рабочей зоне вредных про-
изводственных факторов, превышающих ги-
гиенические нормативы и оказывающих не-
благоприятное действие на организм рабо-
тающего и/или его потомство, работающих
на этих местах –
147 095
(
39,7
%) чел.
В соответствии с классификацией Руковод-
ства Р 2.2.2006-05
«Руководство по гигиени-
ческой оценке факторов рабочей среды и
трудового процесса. Критерии и класси-
фикация условий труда»
к вредным усло-
виям труда (
3
класс) отнесены
102 809
(а в
2011
г. –
86 286
) рабочих мест.
К
4
классу условий труда (опасные) отне-
сено
877
(
0,3
%) (в
2011
г. –
120
) ра-
бочих мест. На этих местах уровни воздей-
ствия вредных производственных факторов
в течение рабочей смены создают угрозу для
жизни, высокий риск развития острых про-
фессиональных заболеваний.
К травмоопасным отнесено
12 3676
(4,3
%
)
(в
2011
г. –
15 566
) рабочих
мест).
Сегодня
678 892
человека, занятые в отрас-
лях экономики города, получают хотя бы один
вид компенсации за работу в условиях, не от-
вечающих санитарно-гигиеническим нормам.
В
2012
г. несчастные случаи на производ-
стве наблюдались в каждой четвертой организации строи-
тельства, обрабатывающих производств и в каждой пятой
организации транспорта и связи. Среди пострадавших –
36
% женщин и
64
% мужчин. Наиболее высокий пока-
затель травматизма на
1000
работающих наблюдался
в обрабатывающих производствах –
1,7
(в том числе, на
металлургических предприятиях и предприятиях по про-
изводству готовых металлических изделий –
2,3
; пред-
приятиях по производству мяса и мясопродуктов –
5,1
;
организациях, занимающихся обработкой древесины и
производством изделий из дерева –
5,8
).
Органами проку-
ратуры города Мо-
сквы в результате
проверок соблю-
дения трудового
законодательства и
иных нормативных
правовых актов, со-
держащих нормы
трудового права,
в 2012 г. было вы-
явлено 12 881 на-
рушений закона в
сфере ОТ и произ-
водственного трав-
матизма, оплаты
труда и занятости
населения, внесено
свыше 1900 пред-
ставлений в инте-
ресах работников в
порядке ст. 45 ГПК
РФ, в суды направ-
лено свыше 3700
заявлений.