Упрощенная HTML-версия
8 часов МАЙ 2016
34
условия
труда
здоровые
сотрудники
–
КАПИТАЛ
ПРЕДПРИЯТИЯ
КУРОРТЫ КАК БИЗНЕС-РЕШЕНИЕ
Кто сидит в офисе? Менеджеры,
бухгалтеры и другие офисные ра-
ботники. Два-три года – и у всех
болит спина, шея, плечи, возника-
ют проблемы с пищеварением. Не
высыпаются – потому что крово-
обращение нарушено. Не говоря
уже о заболеваниях малого таза и
у мужчин, и у женщин. Падает ра-
ботоспособность, повышается утом-
ляемость, через каждые
20
ми-
нут работы человеку нужно взять
паузу. Посмотрите на
20
-летних:
могут протанцевать на дискотеке
полночи, потом все равно будут ра-
ботоспособны. А на
30
-тилетних?
После работы уже «ни до чего»,
мужчины расслабляются за буты-
лочкой пива, женщинам лишь бы
снять обувь на высоких каблуках.
Хроническая усталость, раздражи-
тельность – все это указывает на
негативные процессы, происходя-
щие в организме. Что в результате?
Руководство компании требует от
сотрудников хорошего настрое-
ния, слаженных действий, хороше-
го сервиса. Но человек, у которого
нет энергии, не может обеспечить
всего этого. Причина – ухудшение
циркуляции крови, которая не до-
ходит до капилляров. Эта проблема
уже давно изучена во всем мире, в
России в том числе. Проработаны
инструменты, как этого избежать.
ЦЕЛИ, ПРИНЦИПЫ, ЗДОРОВЬЕ
Это три основных фактора, без ко-
торых в главных отраслях и в целом
в экономике страны мы ничего по-
менять не сможем. И одно без дру-
гого не работает. Поэтому нам надо:
а) учиться ставить цели; б) делать
это, согласуясь с определенными
принципами; в) без здоровья все
Где предприятия теряют прибыль
и в чем основной ресурс роста
производительности труда? На этот
вопрос ответил директор сочинского
санатория «Знание» Дмитрий Богданов
в рамках панельной дискуссии
«Безопасность современного офиса» на
Всероссийской Неделе охраны труда.