Упрощенная HTML-версия
упасть. Поэтому лучше повысить действующе-
го перспективного сотрудника, который уже все
знает, а в новой должности сможет работать
еще эффективнее
, – объясняет
Äìèòðèé Êàðÿãèí
.
Стать участником
«Кадрового резерва»
можно са-
мостоятельно или по рекомендации руководителя
подразделения. Топ-менеджеры компании и непо-
средственный руководитель кандидата оценивают
его управленческие качества, в случае необходимо-
сти, советуют, над какими из них необходимо пора-
ботать еще.
Когда в компании появляется вакансия на руково-
дящую должность, объявляется открытый конкурс,
то есть, конкуренты видят друг друга. Прежде все-
го, претенденты должны доказать, что смогут при-
нести пользу компании, умеют структурно мыслить
и отстаивать свою позицию. Для этого им необхо-
димо разработать план развития отдела, описать
его цели, способы их достижения и результаты. Те
кандидаты, чьи планы максимально проработаны
и приближены к общей концепции развития ком-
пании, продолжают участие в конкурсе. Если план
оказывается недостаточно хорош, сотруднику объ-
ясняют, над чем нужно поработать, чтобы добиться
успеха в другой раз.
Следующий этап – ролевая игра, которая проводит-
ся индивидуально. В реальном времени сотрудник
должен разрешить ситуации, в которых может ока-
заться на месте руководителя. Например, подчи-
ненный, который уже давно работает в компании,
8 часов ДЕКАБРЬ 2014
60
карьера
СЛАГАЕМЫЕ УСПЕХА
Так каким же должен
быть потенциальный
руководитель? Какими
качествами необходимо
обладать, чтобы под-
няться по карьерной
лестнице к заветному
креслу управленца?
АМБИЦИОЗНОСТЬ
«Без этого качества
руководителем ни за
что не стать», – уверена
Екатерина Мелимук. У
человека, стремящегося
к управленческой долж-
ности, должна быть по-
требность в расширении
сферы деятельности, до-
стижении новых высот
и управлении другими
людьми.
УМЕНИЕ ПРИНИ-
МАТЬ РЕШЕНИЯ
Вы не должны бояться
принимать решение в
сложной ситуации, ведь
на месте руководителя
решать придется и за
своих сотрудников.
Директор по персоналу в
агентстве интернет-маркетинга
Kokoc.com (создание и seo-
оптимизация сайтов, медийная и
контекстная реклама, цифровая
аналитика, копирайтинг),
продвигающего более 2500 тыс.
проектов по 4 млн запросов.
Kokoc.com – сертифицированный
партнер Google Analytics и
авторизованный реселлер
Google Analytics Premium,
первый в РФ сертифицированный
партнер Visual Website Optimizer, официальный
дистрибутор ClickTale в России.
СПРАВКА
ДМИТРИЙ КАРЯГИН